仓库管理员工作职责1
1、协助仓库主管进行来料验收、核对、理货、上架;保证帐卡物相符;维护安全库存和再订货信息审核;
2、负责物资进、存、发放台账登记及物料分发，确保物料使用可追溯性;
3、保证实际存货库存准确无误，负责核实物品的出入库账目、实物、原始单据的一致性;
4、定期盘点、清仓查库及时处理积压、呆滞、残损、辨识等货物;
5、定期向仓库主管提交库存盘点数据及发货明细等;
6、按照企业有关规定，落实安全防范措施，做好防火、防盗、防爆工作，负责做好仓库环境的清洁、卫生工作;
7、完成上级领导交办的其他任务。
仓库管理员工作职责2
1、负责物品的收货，验货，入库、出库等工作；
2、仓库产品的保管、整理、盘点，出入库台账的记录，保证帐、卡、单、物一致；
3、仓库现场管理，货物分类标识及摆放；
4、负责每月物品盘点，仓库7S管理；
5、上级交办的其他事项。
仓库管理员工作职责3
1.负责物料的收(收货，验收入库)、发(出库发料)、存(在库养护及有效期管理)等日常运作;
2.负责仓库环境(温湿度，防虫害等)的监控、6S管理;
3.负责领料数量的核查，有效控制生产耗用成本;
4.负责仓库盘点、ERP系统数据录入、票据管理;
5.上级安排的其它工作。
仓库管理员工作职责4
1、熟练掌握收银机操作系统，会简单的表格文档处理即可。
2、坚守工作岗位，不得擅自离岗、串岗。保证营运的顺利进行。
3、爱护设施、设备并保持清洁，开机前对线路等进行检查、测试;
4、准确无误地进行开单、输单、买单，保证财务收支的正确性
仓库管理员工作职责5
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
3、信息系统数据的录入、填写和传递，报表的整理和归档;
4、定期与财务核对数据并实地盘点。
仓库管理员工作职责6
1.主要负责材料，半成品，成品，不良及废品的收发存及帐务处理，盘点作业;
定单材料，快递物料的清点及报检;严格依据计划发料;
3.根据不同的物料和生产要求，制定相应的存储方法并执行;
4.每天的单据ERP与台帐处理，做到按时完成并确保其准确性。
仓库管理员工作职责7
1、执行货物上架、下架、调阅的工作;
2、执行订单核对、录入、扫描等工作;
3、负责仓库的巡检、盘点、和记录;
4、认真做好仓库安全防范;
5、认真做好仓库月报、及其他相关的数据统计工作;
6、完成主管分配的任务。
仓库管理员工作职责8
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、发运工作;
3、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入。
4、负责相关单证的保管与存档.
5、负责库区内6S整理作业以及上级安排的其他工作
仓库管理员工作职责9
1、负责所有管理物料的暂收入库，出库工作及账务处理;
2、所有管理物料的储存管理工作;
3、所负责区域的5S管理工作;
4、根据生产计划及相关要求确认收货及备料;
5、所管理物料相关信息提报;
6、完成上级领导安排的其他工作;
仓库管理员工作职责10
（一）物资验收入库的基本准则
1、严肃：物资的验收，关系公司财产安全。所以，保管人员必须具有高度的职责心，严格按公司制度、规定、标准和手续，认真进行验收，并对所验收物资负全部职责；
2、准确：对入库物资的品种、规格、数量、质量的验收，必须做到准确无误，不得掺入自我的主观偏见和臆断。要如实反映物资当时的实际情景并真实、准确地加以记录；
3、及时：要按照有关规定及时完成验收工作、提出验收结果，以保证物资尽快入库、及时供应，并在规定期限内处理有关纠纷。
4、完整：要按照供应部的采购送检清单（名称、规格、单位、数量、采购报价或估价、产地）验收，填开完整的收货清单或产品入库单。（材料会计和保管员必须要按名称、规格建立明细帐，以便满足成本核算的需要）
（二）办理不一样类别入库的操作
1、外购原、辅材料、工具、配件入库类
（1）必须贴合采购计划要求（超计划物资由分管生产副总签发补充计划方能认可）；
（2）原、辅材料必须经质检部门检验合格；对检验不合格的材料严禁入库保管、发给车间使用；
（3）检验合格后保管员应当依据供应商的送货清单、发货清单、其他来自供应商的原始凭证进行入库物资的验收，并检验入库物资的品牌、规格、型号是否与其一致；如入库物资外观上存在问题，应进取与质检部门联系处理；如数量出现差异，应当以实际入库数量为依据，填制入库凭证，并与供应部门联系处理。
（4）需过磅确定重量的物资，必须有公司过磅单，实收数量以公司磅房过磅单为准；在过磅时，仓库报告人员应当在现场予以监督、确认。对于沃得精机或者镀铝厂的物资需要过磅的，仓库保管员必须随车押运货物，以避免在过磅后的回到途中出现作弊行为。复式计量单位必须严格做好双重计量，定期更新结算重量（如产品更新由技术工艺部核准，由子公司总经理或授权分管副总签发），复核收货重量发现变轻时按实际重量结算(及时向主管领导汇报)。尤其铜件、铸件、锻件、气体类。
（5）开具收货清单时，对于需要填写的项目如送货单位、材料的名称、规格、数量、计量单位、送货人、收货人等应当――填写，不得省略，并且需要保证书写规范、清楚，以便其他财务人员或者审计人员确认。对于未填写的收货清单空白栏，应划竖线加以核销。对于开票时失误作废的收货清单，应当注销，并且列明注销人的`姓名，该票据的全部联次不得撕下；对于已撕下后发现有误的，应将该票据的全部联次粘贴在票本上，同时按照上述要求注销。不得拆本使用收货清单，收货清单的填写要严格使用复写纸套写，不得涂改。保证发票本上的所有票据连号使用。
（6）保管员应当妥善保管开具的收货清单，妥善分类保管需要传递给其他岗位会计的相关单据；对于已经结帐的上个月份入库单的记账联，应当装订成册。保管票据丢失、或被非指定人员代开、虚开由此造成的损失由保管员全额承担。收货清单复印件原则上一律不得参与财务结算，发现一笔处理一笔。特殊情景子公司供应部申请，子公司总经理或授权副总核准的能够酌情结算。
2、外协加工件入库类
（1）必须贴合生产计划（或生产副总签发的补充计划）；
（2）必须经质检部门检验合格；
（3）铸件、铜件、锻件重量按定额成本规定计算（技术工艺核定结算重量）；
（4）签收外协件检验入库单；
（5）集团内部加工视同外协处理；
（6）对于入库物资的验收、入库单的开具和保管、对于需要过磅的物资入库管理、对于证、物不符时的情景处理参照外购物资的入库管理。
3、生产自制件入库类
（1）必须贴合生产计划（或工艺路线单）的要求；
（2）质检合格
（3）进行外观检查（规格、型号等）；清点过数；
（4）根据实际验收数量开具产品（半成品）入库单；
（5）对于入库单的开具与保管要求参照上述外购物资入库管理。
仓库管理员工作职责11
1、推进仓库收货日常现场操作的管理工作，确保收货、上架的及时性、准确性，积极推进执行仓库管理制度及相关方案，及时反馈收货的问题；
2、规划叉车组的日常工作，确保货品上架、下架的及时、准确、规范，及时处理工作现场异常突发事件。提高效率减少差异；
3、区域的货品做好维护，避免各类破损，制定货物盘点计划（货物数量、效期、属性等盘点任务），处理异常货物（货物破损残次、存储丢货等）同时做好叉车上下架的监督，规范作业。
4、实时监控生产现场，协调及制定补货计划，保证订单补货的及时、准确；
5、指导培训基层管理人员不断提升补货员工工作效率，提升该部门的工作效率；
6、制定及优化创新收货、上架、补货等环节的各项标准操作流程，提高补货效率，控制降低成本；
7、不断完善仓库盘点等库存维护制度，确保库存准确性；配合甲方、第三方、公司等要求的盘点工作，并给出相关盘点结果报告；
8、在工作中不断创新、完善岗位标准操作流程并监督小组成员规范执行；
9、建立培训体系及制度，为新入职的员工进行仓库工作技能等相关知识的培训；
10、建立健全的薪酬管理体系，确保团队的稳定性、合理性；
11、加强仓库内货品及人员的安全培训和教育，积极推进落实‘6S'避免发生安全事故；
12、严格执行公司库存管理政策，保证库存准确；
13、协助同事完成其他工作，完成上级领导安排的其他工作。
仓库管理员工作职责12
1.负责电子电气件、标准品、耗材、试剂等物料的收发、保管;
2.熟悉仓库管理的基本原则、做到物料先进先出，保证账、卡、物相符;
3. ERP系统出入库信息录入，单据保管;
4.仓库5S管理;
5.定期与财务部对接仓库盘点工作;
6. 领导安排的其他工作;
仓库管理员工作职责13
1、服从领导,遵守各项规章制度。
2、负责仓库日常管理工作。
3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。
4、按仓库规定收发料。
5、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。
6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。
7、作业单据的正确开制、确认与交接。
8、每日物料明细账目的登记。
9、盘点工作的具体安排执行与监督。
仓库管理员工作职责14
1、具化妆品公司仓库收发和管理经验，按规定做好物资进出库的验收、记卡和发放工作，做到账卡相符;
2、随时掌握库存状态，保证物资及时供应，充分发挥周转效率;
3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确;
4、熟悉相应物资的品种、规格、型号及数量，填写分明。每月库存盘点，发货剩余清点;
5、搞好库房的安全管理工作，工作认真负责、细心，勤快有条理，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞;
6、完成主管交办的其它工作。
仓库管理员工作职责15
-负责仓储营运，执行值班流程，确保仓储作业标准化的维持和达成
-定期的盘点工作；完成货物的差异分析，制定和执行改善计划，以控制盘亏盘赢在合理的范围之内
-负责人力规划，根据营运货量负责排班，以确保操作工的人员效率达标
-管理仓库的设备与设施，执行并有效追踪清洁、维护等工作
-制订仓储各工作站的岗位培训计划，落实新进人员以及岗位轮换员工的培训